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Una interpretación precisa asegura que se tomen las acciones adecuadas para abordar tanto factores de riesgos psicosocial como el estrés laboral, mejorando así la calidad de vida en el trabajo.
Esto click here teniendo en cuenta la resolución 2646 de 2008, la cual determine website cuales son los factores psicosociales que se deben tener en cuenta para identificar, evaluar y prevenir el riesgo psicosocial en las organizaciones. Dentro de estos, se incluyen:
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